Altersstereotypen sind ein Problem für ältere Arbeitnehmer.
Altersstereotypen sind ein Problem für ältere Arbeitnehmer.
- Ältere Mitarbeiter können die Belegschaft vorzeitig verlassen, weil sie sich aufgrund ihres Alters stereotypisiert fühlen. Eine Studie der ...
- Ältere Mitarbeiter können die Belegschaft vorzeitig verlassen, weil sie sich aufgrund ihres Alters stereotypisiert fühlen. Eine Studie der ...